心得体会对个人的成长和发展具有重要意义,可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物,发现自身的不足和问题,提高实践能力和解决问题的能力,促进与他人的交流和分享。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。
自我管理是现代社会所迫切需要的一种能力,而在实践的过程中我逐渐领悟到了一些管理自我的心得体会。首先,明确目标与计划。其次,合理安排时间与资源。然后,学会制定优先级与分配任务。另外,保持专注与避免分心。最后,实践与持续改进。这些心得不仅适用于工作与学习,也可应用于生活的方方面面,帮助我更好地管理、规划自己的时间与资源,提高工作效率与生活质量。
首先,明确目标与计划是管理自我的基础。在面临琳琅满目的任务和诱惑时,明确自己的目标能够使我心无旁骛,不轻易动摇。同时,制定合理的计划,有序进行工作,既能提高效率,也能确保任务的完成质量。这需要我学会对复杂任务进行拆解,把大目标分解为若干个可行的小目标,制定详细具体的计划,并时刻对照目标与计划来评估自己的工作进展。
其次,合理安排时间与资源是管理自我的重要一环。时间和资源对我们每个人来说都是有限的,如何充分利用并合理安排这些资源成为管理自我的关键。我常常通过制定时间表来安排自己的学习和工作任务,每天首先列出自己一天的具体安排,然后按照时间表来执行,做到有规划地利用每一分钟。此外,还需要合理分配自己的精力和注意力,避免将太多的资源浪费在琐碎的事情上,而忽略了重要的任务。
然后,学会制定优先级与分配任务也是管理自我的关键一环。在面对山穷水尽的需求和任务时,我需要有条理地进行筛选和区分,并确定优先级。优先级的判定是根据任务的重要性、紧急程度和自身的能力来进行的,这样就可以让自己明确工作的目标和分解任务的方式。同时,将任务分配给适合的人,合理分配自己与他人的工作负荷,不仅可以高效地完成任务,也能够体现自己的领导才能。
另外,保持专注与避免分心也是管理自我不可或缺的一部分。在当今信息爆炸的社会中,注意力很容易被外界的各种干扰所吸引,影响自己的工作和学习效率。为了提高注意力集中的能力,我常常通过关闭手机静音等方式来减少外界的干扰,同时设定明确的工作时间和休息时间,避免把工作时间用于应酬和娱乐活动。另外,还要坚持单项工作原则,避免同时处理多个任务,以免分心导致任务效果不佳。
最后,实践与持续改进是管理自我的基本原则。管理自我不仅是一个理论问题,更需要融化在日常的工作和生活中去实践,通过实践的过程不断总结和改进自己的管理方法。我习惯将每天的工作总结记录下来,分析自己的不足和进步之处,以便下一次做得更好。同时,还要不断提升自己的管理技能,通过阅读、学习和交流,掌握更多、更好的管理方法,以适应不断变化的环境和需求。
总之,管理自我是一项需要不断努力和实践的技能。通过明确目标与计划,合理安排时间与资源,学会制定优先级与分配任务,保持专注与避免分心,以及实践与持续改进,我能够更好地管理、规划自己的时间与资源,提高工作效率与生活质量。这五个方面的心得体会不仅可应用于工作与学习,也适用于生活的方方面面,帮助我更加成熟地管理自己。
健康是人类最宝贵的财富之一,而自我健康管理则是保持健康的基本手段。经过长期的实践和思考,我深深体会到了自我健康管理的重要性和有效性。在这里,我将简要分享我自己的心得体会,以期能够帮助更多的人认识到自我健康管理的重要性。
首先,我认为自我健康管理的核心是养成良好的生活习惯。我们都知道,生活习惯对人的健康有着重要的影响。我个人的经验是,每天保持规律的作息时间和充足的睡眠是保持身心健康的重要保证。此外,坚持适量而有规律的运动也是非常重要的,这能够增强体力和免疫力,减轻压力,提升幸福感。
其次,我发现自我健康管理需要有良好的情绪管理能力。在现代社会的快节奏生活中,人们常常面临各种压力和负面情绪,如果不及时处理和调整,就容易导致身心健康问题。因此,我每天都会找到适合自己的方式来放松身心,如听音乐、读书、散步等。此外,与家人和朋友保持良好的关系,也是能够帮助我维持良好情绪的重要途径。
再次,我深刻认识到健康饮食对身体健康的重要性。合理搭配营养均衡的饮食,能够为身体提供所需的能量和营养,增加抵抗力,降低患病风险。在日常生活中,我会多吃蔬菜水果,减少糖和盐的摄入,尽量选择低脂低糖的食品。此外,要培养科学的用餐习惯,不暴饮暴食,避免吃过量,并尽量避免吃太晚。
此外,定期体检也是自我健康管理的一个重要环节。通过定期体检,可以及时发现潜在的健康问题,采取相应的预防和治疗措施,有效地保护自己的身体健康。因此,我每年都会定期体检,并按照医生的建议进行调整。通过这样的方式,我能够及时发现一些潜在的健康问题,并在医生的指导下进行治疗和康复。
最后,我认为自我健康管理需要有足够的自律和毅力。虽然养成良好的生活习惯和培养健康的生活方式是非常重要的,但是要做到这一点并不容易。在日常生活中,我们常常面临种种诱惑和困难,需要克服自己的懒惰和消极情绪。因此,要做好自我健康管理,需要拥有足够的自律和毅力,不断地坚持和保持。
综上所述,自我健康管理是保持健康的重要途径,通过培养良好的生活习惯、良好的情绪管理能力、健康饮食、定期体检以及足够的自律和毅力,可以帮助我们保持良好的身心健康。我相信,只要我们积极主动地去做,用心去维护自己的健康,就一定能够过上更加健康、快乐的生活。
自我改变————从自己开始改变。教授谈到:“大家开会常常会谈问题,但大多是谈别人的问题,别人的过错与不是,从不愿意将问题纳入自己身上。”每个人都有自我保护的本能,不顺的事情,出现问题时,总希望“过错与问题”离自己越远越好。谁还想把自己牵到“问题”的浑水之中呢。xx教授谈“改变”的核心是改变自己,我们改变不了事实,但可改变自己的态度;我们改变不了社会,但可以改变自己。”人都是有隋性的,有成功的人士只是会约束自己,自律能力强,勇于改变自己而已。
在人的一生中,二、三十岁后,基本上能体验到一生的经历了,如果没有改变,二三十岁后,基本上是在重复前二三十年的感受与体验,人就会停滞不前。这一点感受非常深刻。特别是工作十年左右,常常有一种消极的情绪在增长——职业倦怠感,这大概是因为没有“改变”所致吧。“改变”一直渗透在我们一日生活工作点点滴滴之中,因为我们每天面对的孩子的表现是不一样的,教师只有学着“改变自己”,不断提升自己,走近孩子的心灵,改变自己的教育教学策略,才会有所思有所想有所变,让自己在“改变”中体现。
改变的根本,是要培养新的习惯,积极去面对。但新习惯的建立是需要耐力、恒心与约束力的。每个人都有不同的做事习惯和态度,如果这种习惯、态度能正向地影响工作,就会带给我们积极向上的情绪与好的工作效率,否则就会带来负面的影响。如每个人都有自己的工作职责、工作范围,工作一段时间后,我们常常会生产倦怠情绪,工作情绪就会不饱满,还会时常做一些与工作无关的事、如聊天、上网等等。当这种现象延续下去,就会像病毒一样四处散播,让人产生惰性,腐蚀人的思想,侵蚀团队的凝聚力,最终导致一个团队的涣散;而我们情绪饱满,对工作充满热情的时候,就会全身心的投入其中,这种行为会影响周围的同事,形成一种榜样,自然而然的成为一种自主的、自发的、自觉的行为规范。所以说,态度能决定习惯的形成。我们尽可能拥有积极向上的心态,努力不懈地坚持,做好每一件细小的事情,这样尽可能培养出好的做事习惯。
摘要:文章先介绍本班学生的手机使用情况和班级的手机管理思路,再谈自己管理的心得体会:首先是让学生理解并接受本班的手机管理制度,并且班主任要弹性管理;其次是要争取家长的大力支持;最后是各位科任老师要尺度一致、齐抓共管、形成合力。这样三方面共同努力,尽量把手机对高中生的负面影响降到最低。
关键词:农村高中生手机管理学生家长科任老师。
我校虽然地处农村乡镇,但随着社会的进步,科技的发展,手机作为一种方便快捷的通讯工具已经遍布了我校的各个角落,走在校园中,随处可见同学们一边走路一边玩着手机。这是一种新的潮流,新的时尚,也给班主任工作带来了新的挑战。学生使用手机确实给他们的生活带来了极大便利,但毋庸置疑的是大部分学生的手机也严重的影响了他们的身体和学习。调查显示我班的50个学生全部都有手机,并且大概有一半的学生晚上都要玩手机到深夜,第二天上课时又萎靡不振甚至打瞌睡;还有我在班级空间里发现有部分学生在上课期间他们的空间也有更新,这就说明上课时他们也在玩手机;有个学生在自己的空间里说买手机之后睡眠质量严重下降;还有个学生在自己的答题卡上写了“该死的手机”的字样,说明该生已经意识到手机影响了他的学习这一系列的事实警醒了我:学生的手机已经严重的影响了他们的身体和学习,一定要进行科学合理的引导与管理。
我根据学校的手机管理制度也结合自己班级的情况,对学生的手机按以下思路进行引导管理:首先尽量劝说学生不要带手机到校,如果要打电话可以用我的手机;如果要带手机到校,上课期间一律把手机放到手机柜里(我校每间教室里都配备了一个手机柜,方便学生给手机充电,同时也要求学生在上课期间把手机放到手机柜里,方便老师管理),不能玩手机;如果控制不了自己在课堂上玩手机要服从科任老师的教育与管理(包括责令把手机放到手机柜里、批评教育、暂收手机带为保管等等),如果不服从管理就按照学校的规章制度给予相应处分;考试时候绝对不允许带手机进考场作弊,一经发现就要给予记过以上的处分;午休晚睡时不允许在宿舍里大声打电话或者放电影影响其他舍友的正常休息;并且睡觉铃声响过半小时之内一定要关机睡觉。
机带到了学校,我也觉得他当时真的需要手机也赞同他带手机来。而大部分学生是没听班主任劝导,还是带手机到校,班主任要乐于接受这一事实并且尊重学生的选择,我们学校也给学生在教室里配了手机充电柜,作为班主任只能要求学生在上课期间把手机放到手机柜里,方便科任老师检查督促。
当然有了制度也要弹性管理,学校举行考试前是要求班主任把学生的手机暂时收起来统一替学生管理的,这样可以防止学生用手机作弊。但是有一次考试前我班的一个女生告诉我,她不想交手机了因为她的家人有事要来找她,我当时很犹豫,但是站在学生角度想想觉得如果她没带手机家人就不方便找她,于是我就同意她不交手机,但是嘱咐她绝对不要把手机带入考场作弊,她也承诺决不作弊,事后证明她很诚信,并且此后她很关心班级,读书也比以前更努力。
家长也对手机问题有了更深刻的了解,清楚手机已经严重影响了他们孩子的休息和学习,并且增加了他们的经济负担,说以后会在手机话费方面适当控制,也希望老师严格督促学生,如果她还在课堂上玩手机,家长就不会再让她带手机到学校了。
最后、各位科任老师要尺度一致、齐抓共管、形成合力。手机管理最忌讳的是有老师发现学生在课堂上玩手机也置之不理,如果班上有个这样的老师,那么其他老师想要严格管理学生、让学生不在课堂上玩手机就有很大的难度。所以班主任还得和各个科任老师多交流,说明本班的手机管理制度,这样各个科任老师才能按同样的尺度去严格管理,不会形成无意间相互拆台的局面。
学习心得。
——学生自主管理。
雷
静
学生的日常管理工作是一项非常琐碎、细致而又十分重要的工作。它不是简单的孤立的工作,而是与其他一切工作密不可分,息息相关。尤其随着社会的发展,人们观念的更新,独生子女和特殊群体学生的增多,给学校学生日常的管理工作带来了许多新的问题,面临着新的挑战。因此,要做好学生的日常管理工作必须要有一个大局观念,统筹安排。下面我就结合自己的实际工作,从几个方面谈谈自己的体会。
一、教师良好的人格魅力是做好学生管理工作的前提学高为师,身正为范,教师的生命融入事业之中,生命和使命同行,人格就能闪发出耀眼的光辉。教师人格高尚、完美,就对学生有感染力、辐射力,教育效果就良好。俄国教育家乌申斯基说:“在教育工作中,一切都应以教师的人格为依据。因为教育力量只能从人格的活的源泉中产生出来,任何规章制度,任何人为的机关,无论设想得如何巧妙,都不能代替教育事业中教师人格的作用。”确实如此,凡是成功的教师,无论他是大学、中学、小学的教师,无不以人格之光烛照学生的心灵,潜移默化地影响着学生的人格。
教育学生是个过程,不管教师自觉不自觉,对学生都在起作用,产生影响。不是正面作用,就是负面作用,对学生的影响不可能是“零”。当十几年班主任,有些学生走路、说话、写字都有班主任的影子,这就是“随风潜入夜,润物细无声”的结果。教师的一言一行影响学生成长、成人、成才,言教重要,身教更重要。所以,我认为教师应该塑造完美的人格,在德、才、识、能诸多方面均须自觉锤炼,不断提高,不断完善。德行教师须具有高度的事业心、使命感、责任感,忠诚带来,热爱学生,与学生心心相印。才学须好学不倦,苦练基本功,研究学生,因材施教。
不以规矩,不成方圆。规章制度的制定不在于如何去整治谁,而在于通过规章制度的制定、实施、学习,使其内化为学生们自觉遵守的行为准则。十几年的班主任工作中,我深深体会到对学生的思想道德教育和行为规范教育——即养成教育,必须居于各种教育手段之首位。一个集体,如果缺少高尚道德情操的熏染和规章制度的约束,必将是一盘散沙。因此,学校通过各种规章制度的制定和学习,尤其是通过广泛学习《小学生守则》、《小学生日常行为规范》等,使学生更加充分认识到这些规章制度的重要性。并结合班级的实际情况,开展有针对性的学习和讨论。让学生明确哪些事该做,哪些事不该做,在明辨是非的同时,不断增强自制能力。同时,这对增强学生的集体观念和集体荣誉感都有很大的帮助。
班主任是学校德育工作的骨干力量,在班集体管理中起着组织者、管理者和指挥者的作用。不论是初次踏上班主任工作岗位的年青教师.还是饱尝班主任甘苦的老园丁都要从以下方面作到:
班主任应具备的基本素质包括正确的教育思想、严谨的工作作风、灵活的工作方法,以及敏捷的思维、广博的学识等。其中,班主任自身的人格魅力是做好工作的前提。
所谓班级内部环境,包括两方面的内容:一是指班容班貌;二是指适宜于学生个性发展的心理环境。
管理班级就是对班级进行有效控制,控制力的强弱取决于班主任能否科学地设计工作程序。
加强和改进学生思想道德建设,是一项利在当代、功在千秋的伟大工程。
总之,班主任在德育工作的过程中切忌急于求成,德育工作既要温柔如水,又要有穿石的力度和耐心